PÚBLICO ALVO
Facilitadores de treinamento, multiplicadores de conhecimento e pessoas interessadas em conduzir treinamentos em empresas.
O QUE ESPERAR DESTE CURSO
Como participante deste curso, você ampliará sua compreensão sobre o processo ensino-aprendizagem e potencializará seu papel de facilitador de treinamentos. Aprenderá a criar roteiros de treinamento coerentes e eficazes, e a conduzir treinamentos de maneira produtiva e engajadora, pela aplicação de conceitos da andragogia (aprendizagem de adultos) e técnicas de oratória. Todos os conteúdos ensinados no curso serão utilizados como base teórica e metodológica do mesmo, facilitando a visualização e compreensão destes conceitos aplicados na prática.
AO CONCLUIR ESTE PROGRAMA, VOCÊ IRÁ:
- Entender com mais profundidade e clareza quais os principais cuidados na elaboração de um treinamento;
- Analisar com mais precisão as necessidades de desenvolvimento dos aprendizes;
- Criar treinamentos que despertem interesse dos participantes;
- Aprimorar sua comunicação verbal e não verbal levando em consideração corpo, voz e palavras;
- Aplicar estratégias de engajamento em capacitações;
- Gerar relações produtivas com os aprendizes potencializando o processo ensino-aprendizagem.
PROGRAMA
- Planejamento:
– Leitura de demanda
– Criação de roteiros de treinamento
- Preparação:
– Técnicas de expressividade, controle de ansiedade e apresentação em público.
– Técnicas de oratória e apresentações em público.
– Educação para adultos (Andragogia): conceitos e aplicações
- Facilitação:
– Papel do facilitador;
– Fomes psicológicas (estrutura, estímulo e reconhecimento) no processo ensino-aprendizagem;
– Curva da aprendizagem: lidando com a resistência à mudança.
DIFERENCIAIS DO PROGRAMA
- Ministrado de forma vivencial e aprofundada, atento às singularidades e necessidades de cada participante;
- Modelagem de técnica de desenvolvimento;
- Mentoria em construção de roteiros de treinamento;
- Aplicação de técnicas de oratória;
- Materiais de apoio e filmagens como ferramentas de autoconhecimento e desenvolvimento.
INSTRUTOR:
Daniel Dalfovo é psicólogo formado pela Universidade do Vale do Itajaí (UNIVALI). Possui experiência profissional na área de Gestão de Pessoas em Treinamento e Desenvolvimento. É consultor da Ágora Entertraining e atua como facilitador em treinamentos in-company e cursos abertos voltados para o desenvolvimento de competências comportamentais em equipes e lideranças. Já facilitado mais de 10.000 horas de treinamentos em diversas empresas dos diferentes setores.
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