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Introdução ao People Analytics – Turma 02

Avaliado como 5.00 de 5, com baseado em 2 avaliações de clientes
(2 avaliações de clientes)

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PÚBLICO ALVO:

Profissionais de RH ou profissionais interessados em aprofundar seus conhecimentos sobre Data Science & Analytics.

O QUE ESPERAR DESTE PROGRAMA:

O tema People Analytics vem ganhando atenção nos últimos anos e é uma das grandes tendências em RH, presente em praticamente todos os congressos mundiais e nacionais da atualidade. Para a maioria dos profissionais de RH, o tema representa uma novidade e gera um mix de medo e ansiedade – talvez pelo desconhecimento, mas também pelo uso “popular” do termo para uma ampla variedade de aplicações. Aqui na ÁE, olhamos para People Analytics como uma grande oportunidade de desenvolvimento como um novo campo de atuação do profissional de RH. Este workshop visa introduzir o tema de maneira leve e prática, para materializar os principais conceitos e gerar insights de como as técnicas analíticas podem apoiar o RH e os Líderes para melhorar a gestão de pessoas.

AO CONCLUIR ESTE TREINAMENTO VOCÊ:

  • Conhecerá as principais técnicas de análise de dados que podem ser aplicadas à Gestão de Pessoas;
  • Conhecerá um framework para classificar os níveis de aplicações de Analytics, bem como os jargões e conceitos desta área de conhecimento (ex: inteligência artificial, machine learning, etc);
  • Ampliará seu repertório de conhecimento para ter um discurso mais consistente e se relacionar com fornecedores, executivos e líderes/pares, no que diz respeito a aplicações e ferramentas de análise de dados;
  • Levará possibilidades para aplicação imediata de ferramentas de alto impacto para a gestão de pessoas.

PROGRAMA:

  • Analytics Challenge: usando analytics para resolver problemas do dia a dia;
  • As principais Técnicas de Análise de Dados;
  • Framework para classificação de Analytics: Descriptive, Predictive & Prospective Analytics – Complemento: Introdução à Inteligência Artificial;
  • Aplicações de Analytics em Gestão de Pessoas: exemplos de regressão múltipla, análise de cluster e redes neurais.

Importante: os participantes devem levar notebook com Microsoft Excel instalado.

DIFERENCIAIS DO ENCONTRO: 

  • Conteúdo altamente inovador;
  • Aprendizado com práticas através de exercícios;
  • Uso de excel durante o encontro, com aplicação das técnicas.

INVESTIMENTO:

Número de Inscritos 1º Lote até 15/01/2019 2º Lote após 15/01/2019
1 participante Parcelado em 7x sem juros de R$165,29
Total: R$1.157,00
Parcelado em 7x sem juros de R$216,14
Total: R$1.513,00
1 participante À vista no boleto com 10,96% de desconto R$1.030,19 À vista no boleto com 10,96% de desconto R$1.347,18
2 ou mais participantes (com desconto) Parcelado em 7x sem juros de R$157,02
Total: R$1.099,15
Parcelado em 7x sem juros de R$205,34
Total: R$1.437,35
2 ou mais participantes (com desconto) À vista no boleto com 10,96% de desconto R$978,68 À vista no boleto com 10,96% de desconto R$1.279,82

 

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INSTRUTOR:

Cesar Nanci é sócio-diretor da Ágora Entertraining e da Pulses. Possui mais de 12 anos de experiência em Business Consulting, Melhoria Contínua (Lean Seis Sigma Lean), Talent Development e como professor de pós-graduação e programas in-company. Realizou diversos projetos nas áreas de Petróleo e Gás, Hospitalar, Entretenimento, Educação e outros setores, com implantação de CSC, Gestão de Projetos (PMO), Mapeamento e Melhoria de Processos, Otimização de Cadeias de Suprimentos, Reestruturação Organizacional, Gestão de Inovação, Desenvolvimento de Programas de Treinamento & Desenvolvimento, dentre outros. Atualmente dedica-se à aplicação dos conceitos de Analytics e Big Data à gestão de pessoas, com foco especial em Cultura, Engajamento e Performance, além do desenvolvimento de programas de treinamento usando técnicas de gamificação, simulações e jogos de negócios. É doutor em Engenharia de Produção pela Universidade Federal Fluminense e Six Sigma Black Belt.

Avaliações (2)

2 avaliações para Introdução ao People Analytics – Turma 02

  1. Avaliação 5 de 5

    Rafael Marini

    Excelente curso introdutório sobre people analytics, instrutor possui boa didática e mostrou ter domínio sobre o assunto, trazendo para a turma conceitos de data science e analytics, onde pudemos aplica-los através de exercícios voltados diretamente a área de RH.

  2. Avaliação 5 de 5

    Caroline

    O curso é ótimo! Não só dá uma introdução sobre o tema, como também mostra algumas ferramentas para colocarmos em prática o Analytics na empresa que estamos inseridos.

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Cidade: Itajaí-SC

Local: Ágora Entertraining

Carga horária: 8 horas

Data: 25 de janeiro de 2019

Horário: 08h às 17h

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